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看護師の転職

看護roo!辛口評価|300人の口コミ・評判でわかる注意点と裏事情

看護roo

「看護roo!(カンゴルー)の評判は悪い?」「どんな人向け?」など、看護roo!を使ってもいいのか不安に思っていませんか?

300件以上の評判を調べた結果、看護roo!は、以下に一つでも当てはまる看護師の方は必ず使うべきという結論に至りました。

  • 転職先は、なるべく多くの選択肢から選んで決めたい
  • たくさんの人が使っている、大手のサービスが使いたい
  • 都市部での転職を考えている

このページでは、看護師として10年以上働き、転職エージェントとして看護師の転職サポートもしてきた筆者が、看護roo!の評判について、以下の流れで解説していきます。

全て読めば、看護roo!にはどんな評判があり、どういった特徴や注意点があるのか、自分は使うべきかまでがわかり、看護roo!の利用で失敗しなくなるでしょう。

著者:M.H(看護師専門の人材紹介会社に勤務)
著者情報を詳しく見る

40代で、1児の母。

看護師として10年以上勤務し、総合病院から診療所、訪問看護など幅広く経験。

総合病院では外来リーダーとして組織運営にも関わっていた。

その中で、職場選びの大切さを実感し、看護師専門の人材紹介会社に転職。1,000人以上の転職をサポートしてきた。

過去に転職に失敗して短期離職する人をたくさん見てきた経験から、「正しい情報こそが転職成功の鍵」と痛感し、当サイトでライターを始めた。

1. 口コミ・評判からわかった看護roo!の6つの特徴

看護roo!」は、看護師専門の転職サイトで、担当者がついて転職の相談から求人紹介、企業とのやり取りまで全てやってもらえるサービスです。

看護rooのサービス

このページでは、看護roo!の評判について、X、口コミサイト、利用者へのアンケートをもとに独自調査を行い、300件以上の口コミを分析しました。

その結果、看護roo!には以下の特徴があることがわかりました。

  • ◎求人数はトップクラスで、豊富なラインナップから選べる
  • ◎的確にマッチした求人だけを紹介してくれる
  • ◎スカウトや直接応募など、機能が充実している
  • △地方の求人は少なめ
  • △連絡がしつこいと感じる人がいる
  • △一部ハズレの担当者もいて不満を持つ人もいる

それぞれの内容について、実際の口コミを元に解説していきます。

また、それぞれの口コミが本当に正しいのか、「裏付け調査」をしましたので、あわせて紹介していきます。

◎求人数はトップクラスで、豊富なラインナップから選べる

口コミ・評判

Iさん 30代・私立病院
初めての転職だったので不安だらけでしたが、求人が他のサイトに比べても豊富で「選ぶ楽しさ」がありました。
人気の病院は倍率も高いけど、似た条件の穴場も提案してくれて、幅広く検討できました。

口コミ・評判

Kさん 20代・クリニック
クリニック系に絞っていたけど、看護roo!は美容から小児科まで多彩な案件が揃っていて驚きました。担当の方が「他の方が見落としがちな求人」として紹介してくれた案件が自分にはぴったりで、結果的にその職場に決めました。

看護roo!」では、大手の中でも、多くの求人紹介が受けられた、幅広いラインナップから選べたという声が非常に多いです。

20万件以上という圧倒的な求人数が強みで、看護師の幅広い職場・働き方に対応しています。

他サイトでは、希望通りの条件で紹介が受けられなかった方も、看護roo!ならチャンスがあります。

裏付け調査:他サイトに比べても、求人は桁違いに多い

他の看護師向け転職サイトと比べても、以下の通り看護roo!の求人数はかなり多いです。

看護師向け転職サイト 求人数
看護roo! 約210,000件
マイナビ看護師 約80,000件
ナースパワー 約48,000件
スーパーナース 約26,000件
MCナースネット 約17,000件
看護プロ 約9,000件

運営元のクイックは、東証プライム上場の大手企業で、安心感から、紹介を頼む病院・施設も多いと考えられます。

◎的確にマッチした求人だけを紹介してくれる

口コミ・評判

Tさん 30代・急性期病院
初めての転職で何が自分に向いているかもよく分かってなかったけど、担当者がじっくり話を聞いてくれて、逆に「こういう環境が合っているのでは?」と提案してくれたのがありがたかったです。他のサイトで紹介された求人より、看護ルーで出された求人の方が断然納得感がありました。

口コミ・評判

Uさん 20代・美容クリニック

以前別の転職サイトでは「とりあえず数打て」みたいな雑な紹介ばかりで、正直うんざりしてました。看護roo!は最初のヒアリングにかなり時間をかけてくれて、「今は夜勤を控えたい」とか「できれば土日休み」みたいな細かい希望もちゃんと拾ってくれたのが印象的。紹介された4件すべて、希望通りの条件で魅力的だったので驚きました。

看護roo!」では、的確にマッチした求人を紹介してもらえたという声が非常に多いです。

転職サイトでは、的外れな紹介を受けてうんざりする人の声もよくありますが、看護roo!では少ないです。

裏付け調査:老舗ならではの情報力が強み

看護roo!は、これまで20年以上、60万人を超える看護師をサポートしてきた、老舗の転職サイトです。

転職希望者との面談の中で、全国各地の職場の退職理由も聞き取っていて、紹介先のいい点だけでなく、悪い点も知り尽くしています。

以下のような、求人には載らないデメリットまで踏まえて紹介をしてくれるので、ミスマッチは起こりにくいです。

  • 「業務が多すぎて休憩もまともに取れない」
  • 「部長や師長の性格がきつく、人が全然居付かない」
  • 「休みが取りにくい雰囲気がある」

看護roo!のように、サポート人数の多い大手ほど、こうした内部事情など、情報の面では強い傾向があります。

◎ スカウトや直接応募など、機能が充実している

口コミ・評判

Hさん 40代・総合病院
LINE感覚で企業と直接やり取りできたのが気楽で良かった。スカウトが来ることで「この経歴でも歓迎されるんだ」と少し自信にもつながりました。エージェントに全部任せるのが不安な人には合ってると思う。

口コミ・評判

Nさん 30代・クリニック
自分で条件を入力して応募できるから、サクサク進めたい人には最適。夜勤専従や短時間パートも掲載されてて、子育て中の自分にはありがたかったです。意外とスカウトも来ました。

看護roo!」では、担当がついて転職サポートが受けられるだけでなく、以下の機能も使えます。

  • スカウト機能:経歴を登録してスカウトをもらう
    →スカウトの内容で、自分にどんな可能性があるのかわかる
  • 直接応募機能:サイト上から選んだ求人に自分で直接応募する
    →大量の求人から自由に応募できる

自分で応募するだけ、担当のサポートだけのように、一部の機能しかないサイトが多い中、全てに対応しています。

せっかくなら、色々な方法を試したいという人にも、看護roo!はおすすめです。

裏付け調査:一部の機能しかないサイトがほとんど

他の看護師向けの転職サイトは、ほとんどが担当のサポートが受けられるのみです。

看護師向けの転職サイト 使える機能
看護roo! 担当のサポート、スカウト、直接応募
レバウェル看護 担当のサポート、スカウト
ナース専科 転職 担当のサポート
マイナビ看護師 担当のサポート
ナースパワー 担当のサポート
スーパーナース 担当のサポート
美容外科求人ガイド 担当のサポート

大手だけあって、機能面でも他のサイトより優れているのは確かと言えます。

△ 地方の求人は少なめ

口コミ・評判

Iさん 30代・クリニック勤務
最初にヒアリングした希望条件に沿った求人が少なく、結局はハローワークとの併用に。都会向きのサービスという印象でした。

看護roo!では、都市部の求人がメインで、地方の求人はそこまで多くありません。

運営元の拠点は以下の都市部のみで、求人も周辺の関東・関西・東海がメインとなります。

看護roo!の拠点

その他エリアや地方での求人を探す方は、「ナース専科 転職」のように、より広いエリアに拠点を持つサービスを使いましょう。

△ 連絡がしつこいと感じる人がいる

口コミ・評判

Aさん
私はもう絶対エージェント使わん しつこいの嫌過ぎる
看護ルーのサイトに一昨日登録してからマジでアホみたいに連絡とメッセージくんだけど、クソ過ぎるうざいって
引用:X

転職エージェントはどれも同じですが、登録すると以下の連絡が毎日のように届くようになります。

  • 面談の日程調整(面談前の場合)
  • あなたに合った求人の提案
  • 面接の日程調整など選考の事務連絡
  • 転職活動の状況確認

親身なサポート姿勢の裏返しとも言えますが、看護roo!はこの傾向が特に強いです。

しつこいと感じたら、早い段階で、連絡方法(メールがいいなど)やタイミングについて担当に要望を伝えておきましょう。

サポート不要だと、しつこいと感じる可能性が高い

しつこいと感じる人の口コミを調べましたが、情報収集目的の登録で、すぐの転職を考えていない人が多くいました。

すぐに転職をしたり、担当のサポートを受けるつもりがない人だと、連絡がよく来るようになり、しつこいと感じるケースが多いです。

サポートが不要な方は、早めに電話に出て利用しない意思をはっきり伝えましょう。

看護roo!」は、スカウトや直接応募といった、担当がつかない機能のみ使うこともできます。

△ 一部ハズレの担当もいて、不満を持つ人もいる

口コミ・評判

Nさん
看護ルーで転職活動してるけど担当の人が分かりやすいくらい都合いい時しか連絡くれなくて嫌。仕事なのはわかるんだけど嫌。
引用:X

口コミ・評判

 Eさん
ナースパワーで面接決まってたところ辞退したけど、担当者あっさりとひいてくれた。 看護ルーの奴はライン送ったのに返事なし。こいつ何もかも返事遅すぎるマジ。 二度と利用しねー
引用:X

これは看護roo!だけに限りませんが、転職サイトは、同じ業者でも担当者によって経験や能力が違い、以下の対応は全く変わります。

  • あなたの希望を理解した上で、合った求人を紹介してくれるか
  • 業界知識をもとに、いいアドバイスをしてくれるか
  • ミスなく必要な連絡や手続きをしてくれるか

そのため、このようにハズレの担当者にあたって、一部不満を持つ人もいます。

裏事情:仕組み上、売り上げ重視の担当に当たることも

また、看護roo!では、ビジネスの仕組み上売り上げ重視の担当に当たることもあります。

転職サイト(転職エージェント)は、あなたが転職することで、企業から紹介料がもらえるビジネスで、この点は看護roo!も変わりません。

転職エージェントの紹介料

転職させた件数が多いほど利益が出て、社内でも評価されるため、以下のように実績を上げようとひどい対応をするケースもあります。

  • 決まればなんでも良いとばかりに、希望に合わない求人も大量に紹介する
  • 応募や内定の承諾を急かしてくる

ただし、こうしたケースはごく一部

看護roo!は担当者の対応がいいという評判も多いのが事実で、こうしたケースはごく一部です。

そもそも、こうした担当にあたるリスクはどの転職サイトでもあるため、気にしても仕方がありません。

看護roo!では申し出れば担当変更もできるため、対応が気に入らない、合わないと感じたら、遠慮なく変更しましょう。

2. 看護roo!は使うべき?

これまで紹介してきた特徴を踏まえると、以下に一つでも当てはまる方は、看護roo!を使うべきです。

  • 転職先は、なるべく多くの選択肢から選んで決めたい
  • たくさんの人が使っている、大手のサービスが使いたい
  • 都市部での転職を考えている

60万人以上のサポート実績を誇る大手で、長年かけて作った医療機関とのパイプを生かして、大手ならではの質の高いサービスが受けられます。

看護roo!公式ページ

https://www.kango-roo.com/career/

知っておくべき裏事情:近年ひどい人材紹介会社が急増中

近年は質の悪い人材紹介会社が急増していて、「大手以外の転職サイトを使うのは危険」という実態があるため注意しましょう。

下記は厚生労働省の出す、職業紹介を行う業者数の推移ですが、業者数は、5年間で約1万社も急増しました。

引用:厚生労働省ホームページ

これは、求人をネットから集めるなどして、人材紹介会社の開業がしやすくなった背景があります。

看護師を専門とするタイプも増えましたが、新設の業者はネットに出回る求人を紹介するだけのことが多く、以下のデメリットがあります。

  • 直接病院と付き合いがあるわけではなく、職場ごとの情報に弱い
    →求人票の少ない情報だけで紹介するので、ミスマッチが起こりやすい
  • 実績が少なく、紹介先の過去の面接データまでは持っていない
    →どう選考対策すべきかのアドバイスがまともにできない

優良なものもありますが、見極めが難しいです。

そのため、聞いた事もない小さい業者のサイトは避け、実績のある大手の転職サイトだけを使っておきましょう。

看護roo!なら実績のある大手で安心

看護roo!は、10年以上の運営歴を誇る大手の転職サイトで、こうした心配はありません。

以下の情報にも強く、大手ならではの質の高い求人紹介、選考対策が受けられます。

  • 隠れたデメリットなど、求人に載らない内部事情
  • 病院ごとの過去の面接データや、通過率を上げるコツ

また、以下のようなネットに出回らない、好条件な非公開求人の紹介も受けられます。

  • 「急ぎの募集だから、普段より給料の条件がいい求人」
  • 「土日休みで高給など、人が殺到するので表に出せない好条件な求人」

病院・施設との強いパイプがあり、個別に頼まれたレアな案件の紹介が受けられるのも、大手ならではの強みです。

他の大手と比べた看護roo!の特徴

看護師を専門とする、他の大手転職サイトと看護roo!を比較しました。

看護roo!は、「求人数が目立って多く、幅広いジャンルの転職に強い」という特徴があります。

求人数 実績 強いジャンル
看護roo! ★★★★★
21万件以上
★★★★★
利用者60万人以上
幅広く対応
ナース専科 転職 ★★★★★
約20万件
★★★★★
累計100万人が利用
幅広く対応
レバウェル看護 ★★★★★
15万件以上
★★★★★
利用者40万人以上
幅広く対応
マイナビ看護師 ★★★★☆
8万件以上
★★★★★
利用者50万人以上
幅広く対応
ナースパワー ★★★☆☆
4.8万件以上
★★★★★
利用者15万人以上
派遣やパート、応援ナース、単発バイト
レバウェル看護派遣 ★★★☆☆
1.3万件以上
★★★★★
利用者40万人以上
派遣
スマイルナース ★★★★☆
7.4万件以上
★★★☆☆
データなし
派遣やパート

この中で、看護roo!と同じタイプの求人に強い転職サイトとしては、以下が挙げられます。

看護roo!を使うにあたっては、必ずこれらも併用しておきましょう。

こうした点も含め、次から看護roo!の利用の注意点を解説していきます。

3. 看護roo!を使う際の3つの注意点

看護roo!を使うにあたっては、以下の点に注意しましょう。

  • 看護roo!だけの利用では不十分
  • 派遣を希望する方は申し込み窓口が変わる
  • 担当のサポートを受けないと出会えない求人がある

注意点1. 看護roo!だけの利用では不十分

看護roo!は、以下の理由で単体での利用はおすすめしません。

  • 担当者の比較ができない
  • 看護roo!と付き合いのある病院・施設しか紹介されない

まず、これはどの転職サイトも変わりませんが、考え方やペースが合わないなど、相性が悪い担当に当たる場合もあります。

こうした場合に備え、念の為3社は使っておきましょう。

一社に絞ると、こうした担当に当たっても比較ができず、イマイチなサポートに頼って失敗する恐れがあります。

1社しか使わなかった場合

複数社使うことで担当ごとのサポートの良し悪しがわかり、1人に足を引っ張られて失敗することは無くなります。

複数使った場合

また、転職サイトごとに、求人のある病院・施設は変わり、看護roo!以外にしかない求人も多数あるのが現実です。

他社も併用することで、求人の選択肢を大幅に広げることができます。

併用におすすめの転職サイト

看護roo!と同じく、幅広いジャンルの看護師転職に強い以下のサイトがおすすめです。

いずれも実績が豊富で、看護師向けとして真っ先に名前の上がる人気の転職サイトです。

注意点2. 派遣を希望する方は申し込み窓口が変わる

看護roo!は、幅広い看護師の転職に使えますが、派遣社員の求人は扱っていないので注意しましょう。

派遣社員や紹介予定派遣(一定期間働いたら正社員にも昇格できる)で働きたい方は、専門の看護roo!派遣から登録しましょう。

また、派遣を目指す方には、医療福祉全般の派遣に強い「レバウェル看護派遣」もおすすめです。

いずれも、派遣の求人は大手の中でも特に多く、高時給の案件も他社より充実しています。

注意点3. 担当のサポートを受けないと出会えない求人がある

看護roo!では、サイト上に求人が掲載されていて、直接応募も可能ですが、それが全てではありません。

非公開の求人もあり、これらはエージェントサービスで、担当者のサポートを受けないと、紹介が受けられません。

非公開求人は、以下のように通常より条件が良かったり、人気の求人であるケースも多いです。

  • 「急ぎの募集だから、普段より給料の条件がいい求人」
  • 「土日休みで高給など、人が殺到するので表に出せない好条件な求人」

可能性が広がるので、看護roo!は、担当のサポートを受けつつ進めるのがおすすめです。

公開されて誰でも応募できる状態の求人は、以下のパターンも多いので注意しましょう。

  • 広く募集しないと人が集まらない、不人気求人
  • 募集を繰り返しているブラック求人

4. 看護roo!とあわせて使うべき転職サイト3選

ここまで紹介してきた、以下の看護roo!以外のおすすめ転職サイトを紹介していきます。

おすすめな人 看護師向け転職サイト
・みんなが使っている大手のサービスに相談したい
・転職先はなるべく多くの選択肢から選んで決めたい
ナース専科 転職
レバウェル看護
派遣の仕事がしたい レバウェル看護派遣

転職サイトは担当に当たり外れがあり、それぞれパイプのある病院も違うので、必ず複数社使っておきましょう。

一つずつ解説していきます。

4-1. ナース専科 転職|利用者は100万人以上とトップクラス

ナース専科転職

ナース専科 転職」は、設立20年を超える上場企業の運営する看護師向け転職サイトです。

累計利用者数は100万人以上と、トップクラスの実績を誇ります。

地方も含めた全国各地に拠点を持ち、他社が扱わないような地方の小さい病院の求人も充実しています。

担当はエリアごとにチームで動いていて、地域別の最新の採用事情を踏まえた、質の高いアドバイスが受けられます。

求人数 20万件以上
使える機能 担当者の転職サポートのみ
対応エリア 全国
運営会社 株式会社エス・エム・エス
運営元の設立 2003年

ナース専科 転職公式ページ

https://www.nursejinzaibank.com

4-2. レバウェル看護|職場ごとの情報力に自信あり

レバウェル看護

レバウェル看護」は、後発ながら、ここ10年で急成長した大手の看護師向け転職サイトです。

年間で数千回病院を訪問するなど、情報収集に力を入れていて、表に出ない求人のデメリットなど、内部事情には特に詳しいです。

また、介護士向けでは最大手の転職サイトを運営しているとこもあり、介護施設のナース求人に強い傾向です。

スピードを重視する社風もあり、担当者の返信の速さなど、スピーディーな対応にも定評があります。

求人数 15万件以上
使える機能 担当者の転職サポート、スカウト
対応エリア 全国
運営会社 レバレジーズメディカルケア株式会社
運営元の設立 2005年(親会社のレバレジーズ)

レバウェル看護公式ページ

https://kango-oshigoto.jp

4-3. レバウェル看護派遣|派遣特化のサービスで求人数は最多

レバウェル看護

レバウェル看護派遣」は、大手の中でも唯一派遣に特化したサービスで、派遣求人は圧倒的に多いので、必ず使うべき1社です。

派遣社員だけでなく、3~6ヶ月派遣で働いて、相性が良ければ正社員にもなれる”紹介予定派遣”の求人も充実しています。

職場ごとの情報収集に力を入れているため、ミスマッチな現場に派遣されることは少なく、希望通りの職場に出会えたという口コミが非常に多いです。

求人数(派遣・紹介予定派遣) 1.3万件以上
使える機能 担当者の転職サポートのみ
対応エリア 一都三県、東海、関西、福岡
運営会社 レバレジーズメディカルケア株式会社
運営元の設立 2005年(親会社のレバレジーズ)

レバウェル看護派遣公式ページ

https://kango-oshigoto.jp/feature/haken/

5. 看護roo!を最大限活用するために意識すべきこと

ここでは、転職サイトの裏事情も踏まえ、看護roo!を最大限活用するために意識すべき以下のポイントを紹介していきます。

  • 希望の転職時期は「1日でも早く」と答えておく
  • 経歴・スキルに嘘はつかない
  • 少なくとも2週に一度はコンタクトをとる
  • 担当者が使えないと判断したら付き合わない
  • 「転職したら3年は頑張りたい」と言っておく

5-1. 希望の転職時期は「1日でも早く」と答えておく

登録時や最初の面談で、希望の転職時期を聞かれますが、「1日でも早く」と答えておきましょう。

看護roo!は内定が決まって初めて紹介先から手数料がもらえ、それが担当者のノルマになったり、ボーナスを決める要因になります。

以下のような方はどんなに優秀でも、自然と対応の優先度が下がります。

  • 転職予定がかなり先
  • そもそも転職への意欲が低い

すぐにでも転職したい意思を伝えることで、「早く売り上げにつながる人」と判断され、優先的に対応してもらうことができます。

5-2. 経歴・スキルに嘘はつかない

求人を紹介するにあたって最初に経歴やスキルを聞かれますが、なるべく嘘のない回答を心がけましょう。

看護roo!にとっては、転職する本人だけでなく、手数料をくれる紹介先との関係も大事です。

いざ働き始めてから「紹介された人材が話と違う」となると、看護roo!は紹介先からの信頼に傷がつきます。

やり取りの中で嘘がわかると、紹介先との関係が悪くなるのを恐れて求人紹介が減るため注意しましょう。

5-3. 少なくとも2週に一度はコンタクトをとる

登録後は、少なくとも2週に一度は、担当者にコンタクトを取るようにしましょう。

長期間連絡しなかったり、応募をしない期間が続くと、「転職が決まって活動を終了した」と判断され、求人が紹介されなくなります。

以下のような簡単な質問でいいので、日頃からこまめにしておきましょう。

  • こういった求人はないか
  • 〇〇の求人について、具体的に知りたい

自動的に、後回しにされるリスクも

転職サイトの担当は、病院から紹介の依頼を受けると、自社のシステムから転職活動中の候補者を絞ります。

その際以下のように情報の更新日(最後にコンタクトを取った日)が新しい人から順に候補者が表示され、担当はこれを見て求人紹介をしていきます。

エージェントのみている画面

更新日が古いとあなたの名前が担当の目にも触れず、機械的に後回しになるリスクがあります。

この点も意識し、こまめに連絡は取るようにしましょう。

5-4. 担当者が使えないと判断したら付き合わない

看護roo!は大手の優良転職サイトですが、中には仕事のできない担当者もいます。

例えば以下のようなケースで、こうした担当に当たったら、変更してもらうか、利用自体をやめましょう。

付き合うべきではない担当者の特徴
  • 業界知識が乏しく、深い話ができない
  • 転職に関して話していても経験を感じられない
  • 希望した条件以外の的外れな求人ばかり紹介してくる
  • あなたの都合を考えずに、応募を強要してくる(営業感が強い)
  • 必要な連絡や手続きが遅い、ミスが目立つ

担当を変える場合、利用をやめる場合でそれぞれ手続き方法を紹介していきます。

担当を変えたい場合

担当者を変えたい場合は、公式の「問い合わせフォーム」から以下の文章を送りましょう。

件名:担当変更のご相談

いつもお世話になっております。(あなたの名前)です。

私は現在、(担当者名)様に転職サポートをして頂いており、熱心なアドバイスや求人紹介には大変感謝しております。

しかし、(担当者名)様の考える転職プランと私の理想にズレを感じており、ご本人にも何度か相談しましたが、改善も困難と考えております。

つきましては、もし可能でしたら、担当者を変更していただけないでしょうか。

お手数かけますが、何卒よろしくお願いいたします。

看護roo!自体の利用をやめる場合

基本的に面談や面接の約束をしていないのであれば連絡を無視すれば大丈夫です。

ただ、連絡がしつこくくる場合は、退会の手続きをしましょう。

看護roo!は、公式の「問い合わせフォーム」から退会希望を伝えれば、簡単に退会手続きができます。

退会にあたって、料金がかかるなどのペナルティは一切ありません。

5-5. 「転職したら3年は辞めずに頑張りたい」と言っておく

担当者に対して、「転職したら3年は辞めずに頑張りたい」と日頃から言っておきましょう。

転職サイトは、転職した人が早期退職すると、紹介先から受け取った手数料を返還する決まりがあります。

転職してもすぐ辞めそうな人は、結局売り上げにつながらない可能性が高く、担当者にとってサポートするメリットが薄いです。

紹介される求人が減ることもあるため、こうした見られ方をしないためにも、長く続ける意思は示しておきましょう。

また、前職の不満のようなネガティブな話ばかりの人も、「文句ばかりで仕事が続かない人」という印象を持たれやすいです。

こうした話はしすぎないよう注意しましょう。

看護roo!の利用の流れは?

看護roo!の利用の流れは以下のとおりです。

  1. ネット(https://www.kango-roo.com/career/)から申し込み
  2. 担当者と電話で面談
  3. LINEやメールで求人紹介を受ける
  4. 病院・施設に応募する
  5. 選考対策を受け、面接に進む
  6. 入社決定

最初の面談ではこれまでの職歴やスキル、転職先の希望条件が聞かれるため、おおまかに整理しておきましょう。

まとめ

看護roo!の評判や、そこからわかる特徴を解説してきましたが、いかがでしたでしょうか?

300件以上の評判を調べた結果、看護roo!は以下に一つでも当てはまる方は必ず使うべきサービスという結論に至りました。

  • 転職先は、なるべく多くの選択肢から選んで決めたい
  • たくさんの人が使っている、大手のサービスが使いたい
  • 都市部での転職を考えている

看護roo!公式ページ

https://www.kango-roo.com/career/

ただ、担当者には当たり外れがあり、看護roo!のみの利用だと失敗する恐れがあります。

求人の選択肢も広がるので、念の為以下のような他のサービスも併用しておきましょう。

おすすめな人 看護師向け転職サイト
・みんなが使っている大手のサービスに相談したい
・転職先はなるべく多くの選択肢から選んで決めたい
ナース専科 転職
レバウェル看護
派遣の仕事がしたい レバウェル看護派遣

当ページの内容が、あなたの転職成功のお役に立てることを、心から祈っています。