「いすゞの期間工はきつい？」、「やっていけるか不安」など、いすゞの期間工がきついのか気になっていませんか？

いすゞの期間工は、仕事内容や労働時間の面では他のメーカーと比べても確かにきついですが、その分大きく稼げるなどメリットもあります。

このページでは、期間工の紹介会社で10年以上働いた経験を持つ筆者が、いすゞの期間工はきついのかを、下記の流れで紹介します。

1. 経験者に聞いた！いすゞの期間工がきつい5つの理由
2. 具体的に仕事はどうきつい？作業別に解説
3. いすゞの期間工はきついからやめるべき？
4. いすゞの期間工の面接内容と受ける際に知っておくべきこと
5. いすゞ以外のおすすめ期間工5選
6. きつくならないために先輩たちがしてきた3つのこと

全て読めば、いすゞの期間工はどうきついのか、自分には合っているか、向かない場合どこを選べばいいかまでが全てわかります。

著者：T.N（期間工の紹介会社の現役アドバイザー）

著者情報を詳しく見る

期間工の紹介歴10年を超える「期間工紹介のプロ」。30代で2児の父。

新卒で人材紹介会社に入社。大手メーカーの担当として、5年間勤務したのち、期間工などの斡旋を行う人材会社に転職。

メーカーごとの特徴を知り尽くしていてマッチング力は高く、過去に紹介した人から「また担当してほしい」と指名を受けることも多いとか。

経験を活かし、不幸なミスマッチを一件でも多く減らしたい、という思いから「キャリアアップ」への参画を決意した。

1. 経験者に聞いた！いすゞの期間工がきつい5つの理由

今回当ページでは、「いすゞ」の期間工経験者の方50人以上にアンケートをとり、きつい理由を調査しました。

理由は様々でしたが、声が多かった順に並べると以下の通りです。

1. 仕事内容が体力的にきつい
2. 夜勤や残業がきつい
3. 寮の環境がきつい
4. 単純作業がきつい
5. 人間関係がきつい

それぞれ、いただいたコメントと、きついと感じる理由について紹介していきます。

理由1. 仕事内容が体力的にきつい

まず、最も多い意見としては、「体力的にきつい」という声です。

※引用：期間工.jp

いすゞの期間工の仕事は、力仕事や、立ち仕事・きつい姿勢での作業が多く、体力が必要です。

また、ボルトをしめる仕事などになると、毎日同じ機器を握り続けることになるので、手を痛めてしまう方もいます。

さらに、ライン作業という、次から次へと流れてくる車体に同じ作業をすることになります。

もたもたしていると、次の車体がきてしまうので、スピードも重要で、テキパキ動かなければならず、トイレも自分のタイミングでは行きにくいです。

こういった身体的な負担を「きつい」といっている方が最も多いです。

他の期間工と比べても、力仕事が多いのは確か

いすゞは他社と比べても力仕事は多く、動き回るなど体力的な負担が大きいのは確かです。

期間工には、大きく以下2タイプがあります。

いすゞは一つ目の「完成車メーカー」にあたり、稼ぎやすいですが、体力を使う仕事が多いです。

どうしても体力に自信がない方は、以下のような部品メーカーを選びましょう。

• ジヤトコ（静岡）
• デンソー（愛知・三重・静岡）

理由2. 夜勤や残業がきつい

いすゞは、以下のように2つの勤務時間を1週間おきに入れ替える仕組みで、働く時間帯が毎週変わります。

昼勤
8:15~17:00（2工場共通）

夜勤
20:30~翌5:15(藤沢工場)
21:30~翌6:15(栃木工場)

また、以下のように4勤2休制（4日を昼勤または夜勤で出勤し、2日を休む）となる場合もあります。

どちらの場合も、生活リズムの切り替えがうまくできず、特に夜間の勤務がきついと感じる方が多いです。

急な残業が発生することもあり、勤務時間が増えてきついという声もあります。

他のメーカーと比べても夜勤は多め

いすゞの夜勤は、他の期間工と比べても確かに多く、きつい傾向です。

求人票に書かれている深夜勤務の時間目安は以下の通りです。

夜が苦手な方は、夜勤が少ない「トヨタ自動車（愛知）」や「スバル（群馬）」を検討しましょう。

これらは以下の2交代勤務がメインで、朝までの勤務はほとんどありません。

• トヨタ自動車　6:25~15:05、16:00~24:40
• スバル　6:30~15:15、15:15~24:00

理由3. 寮の環境がきつい

次に多かったのか、寮の環境がきついという声です。

いすゞには以下2つの工場があり、それぞれ寮の特徴が変わります。

いずれも個室になりますが、栃木工場の場合、風呂やトイレは共用になる可能性が高いです。

共用の大浴場は以下の通りです。

画像引用元：いすゞ

プライベートは一人になりたい方、職場の人とはなるべく顔を合わせたくない人には、きつい環境です。

他の期間工と比べても、寮環境はイマイチ

期間工の中には、完全に一人暮らしができる、以下のようなワンルームタイプの寮もあります。

有名なところだと、神奈川の「日産自動車（追浜工場）」はこのタイプです。

このように、マンションのような環境が整った期間工と比べると、いすゞの寮はイマイチと言えます。

いすゞでも、神奈川の藤沢工場はこうしたワンルームタイプの寮に入ることができます。

しかし、いすゞでは働く工場は選べないため、必ず入れる保証はありません。

絶対ワンルームがいい方は、「日産自動車（追浜工場）」のように必ずワンルームに入れる期間工を選びましょう。

理由4. 単純作業がきつい

いすゞの期間工は、決まった位置にボルトを閉めたり、同じ作業の繰り返しになります。

単純な仕事なので、時間が経つのが遅く感じ、そこにストレスを感じる方もいます。

ただ、こうした仕事をするのはどの期間工も変わらないので、この点でいすゞが特別きついということはありません。

理由5. 人間関係がきつい

一部ですが、同僚との付き合いなど、人間関係がきついと感じる人もいます。

例えば、ミスを繰り返して気まずく感じてしまったり、苦手な上司や同僚がいるといった内容です。

ただ、たくさんの人が働く以上、こうした人間関係の問題が一部あるのはどの期間工も変わりません。

他のメーカーとの比較まとめ

以上の内容について、他の大手メーカーの期間工と、きつさを比べた結果は以下の通りです。

いすゞの期間工は、「仕事内容」や「労働時間」、「寮の環境」については、他社と比べても確かにきつい傾向です。

2. 具体的に仕事はどうきつい？作業別に解説

いすゞの2つの工場では、下記のようにそれぞれ作業内容が異なります。

• 藤沢工場：トラックの本体の製造
• 栃木工場：トラックのエンジンの製造

特にトラックの本体を製造する「藤沢工場」は力仕事が多くキツイ傾向があります。

特にきついと感じる人が多い、いすゞの仕事内容について、具体的にどうきついのかを、以下の作業別に解説します。

• 組み立て
• 鍛造（たんぞう）
• プレス
• 溶接
• 塗装

きつい作業1. 組み立て

組み立ては、製造ラインに流れてきた車体に、エンジンやタイヤなどを取り付けていく仕事です。

重いものを持ったり、ボルトを閉めるのに手が疲れたり、きつい作業としては真っ先に名前が上がります。

上記は、藤沢工場ですが、車内の組み立てをする作業は、1日に何度も上を向いたり中腰になるため、特にきついという声が多いです。

きつい作業2. 鍛造（たんぞう）

鍛造（たんぞう）は、鉄などの材料を高温で溶かし、個別のパーツを製造する仕事です。

材料を溶かす際には、炉が1200度まで熱が上がるので、作業場近くは非常に高温で夏場は特に辛いです。

きつい作業3. プレス

プレスは、鉄を車のボディーの形にプレスする機械の操作や、品質の確認をする仕事です。

重いボディーを持ち上げることもあり、力に自信がない人にはきつい作業です。

きつい作業4. 溶接

溶接は、プレスしてできた車のボディーを、ロボットや手作業で組み合わせ、車体にしていく仕事です。

火花が散ることもあり、防護服を着ての作業になるため、夏は暑くてきついと感じる人が多いです。

きつい作業5. 塗装

ロボットの行う塗装の検査や、細かい部分に手作業で塗装をしていく仕事です。

塗料の独特の匂いが服に染み付いて不快だったり、専用の作業服を着るため夏は暑いと感じる人が多いです。

きつくない作業はある？

以下の作業は、重いものを持ったり姿勢を変えたり、といったきつい動きがなく、比較的ラクとされています。

• 検査：出来上がった部品や車体に不具合がないかチェックする
• エンジン部品の製造（栃木工場）：手作業でエンジンを組み立てていく
• 部品の運搬：電動カートを運転して工場内をまわり、部品を配っていく

どの作業をするかは選べない

これまで作業内容を紹介してきましたが、結局どの担当になるかは運次第で、選ぶことはできません。

作業内容や、どの仕事になるか選べないのは、トヨタや日産といった他の自動車メーカーも同じです。

ただ、どんなにきつい作業も、きついのは最初だけで1ヶ月もすれば慣れるという方が多いです。

どうしてもこれまで紹介した仕事に自信がない方は、以下のような部品メーカーを選びましょう。

• ジヤトコ（静岡）
• デンソー（愛知・三重・静岡）

稼げる金額は減りますが、細かい作業が多いので、体力に自信がない人でも続けやすいです。

3. いすゞの期間工はきついからやめるべき？

そんなことはありません。

きついのは確かですが、その分年間で480万円以上と高額が稼げるからです。

無料の寮で生活費も浮かすことができ、1年で200万円以上貯金を作ることも難しくはありません。

また、いすゞには以下のメリットもあり、他のメーカーと比べても条件はむしろいい方です。

• トップクラスに稼ぎやすい
• 正社員になれる可能性がある

メリット1. トップクラスに稼ぎやすい

いすゞの期間工の最大のメリットは「期間工の中でもトップクラスに稼ぎやすい」という点です。

赴任手当として20万円、また、1月あたり最大7万円のボーナスを受け取れるので、短期でも長期でも稼ぎやすいです。

• 月給目安、満了時のボーナス、入社祝金などを合計した金額の目安です。
• 3ヶ月で更新ができないメーカー（4ヶ月以上働くのが前提のメーカー）は3ヶ月のところが「-」になっています。

稼げる金額を重視している人は、同じく短期でも長期でも稼ぎやすい「トヨタ自動車（愛知）」も合わせて検討しましょう。

月給の内訳は？

入社後最初の3ヶ月は下記のような内訳で、総額32万円前後になることが多いです。

上記は寮に入る場合の給与で、自宅通勤の場合はさらに月2万円の通勤手当が支給されます。

メリット2. 正社員になれる可能性がある

いすゞには正社員登用制度があり、試験に合格すればいすゞの正社員になることができます。

正社員登用の実績がございます。ただし正社員登用の機会については工場の事業計画などによりますので確約致しかねます。何卒ご了承ください。

引用：いすゞ公式

期間工の求人のなかには、正社員登用制度がない求人もありますが、いすゞであればチャンスがあるので正社員になりたい人は検討しましょう。

仕事のきつさは1ヶ月もすれば慣れる

繰り返しになりますが、いすゞの仕事はきついものの、1ヶ月もすれば体が勝手に動くようになり、慣れるという声が多いです。

最初は覚えることも多くついていくのが大変ですが、結局どれも単純作業で、慣れてしまえば簡単です。

また、きつい分年間480万円以上と高額が稼げて、不安な方も以下の理由でチャレンジする価値は十分と言えます。

• 入社祝い金が高く、最悪3ヶ月で辞めても130万円以上は稼げる
• 働いている間は無料の寮で生活費がおさえられる
• 遠方の場合も、初日に工場や寮まで行く交通費は出してもらえる

いすゞの期間工はこんな人におすすめ

ここまでをまとめると、いすゞの期間工は、以下に当てはまる方におすすめです。

• とにかくたくさん稼ぎたい人
• 期間工から正社員も目指したい人
• 関東（栃木、神奈川）で働きたい人

いすゞのどの工場を選ぶべき？

工場ごとの特徴をもとにおすすめをまとめると以下の通りです。

• 寮の設備や周辺環境を重視したい人：藤沢工場
• 力仕事が少ない職場が良い人：栃木工場

ただ、最終的な配属先はいすゞが決めるため、希望した工場に行ける保証はありません。

必ずワンルームの寮がいい、力仕事が少ない方がいいといった方は、これから紹介する他の期間工を選びましょう。

いすゞの期間工はどうやって応募すればいいの？

いすゞは、現在下記の窓口で申し込みが可能ですが、お祝い金に差はありません。

ただ、他の求人も豊富に取り扱っている「期間工.jp（アウトソーシング）」に申し込んでおけば、よりあなたにあった求人があるときに紹介してくれます。

期間工.jp（いすゞ採用ページ）：https://kikankou.jp/isuzu/

いすゞの期間工が向かない人

以下に当てはまる人はいすゞ以外の期間工がおすすめです。

これらの詳細が見たい方は「5. いすゞ以外のおすすめ期間工5選」まで読み進めましょう。

※こんな人には期間工自体が向かない

以下の点がどうしてもイヤという方は、いすゞだけに限らず、期間工自体が向いていません。

• 単純作業
• 人間関係

まず、期間工は短期間しか働かない人ですから、難しい仕事はお願いされず、単調な仕事だけになります。

また、たくさんの人がいる工場で働くことになりますから、人間関係の問題は避けられません。

上記2点が我慢できなさそうな人は、期間工自体向いていないので派遣会社に登録し、工場以外の求人をもらいましょう。

派遣会社は、求人数が多く、サポートも手厚い下記の2社に登録し、希望の条件を伝えましょう。

• スタッフサービス：https://www.022022.net/
• リクルートスタッフィング：https://www.r-staffing.co.jp/

正社員を目指してもいい

また、下記に当てはまる方は、正社員を目指すことも可能です。

• 正社員として働いた経験がある
• 30歳未満

これらに当てはまる方は、正社員の求人の紹介をしてくれる、下記の転職会社に登録し、求人を探してもらいましょう。

• リクルートエージェント：https://r-agent.com
• doda：https://doda.jp
• マイナビ：https://mynavi-agent.jp/

4. いすゞ期間工の面接内容と受ける際に知っておくべきこと

では実際に、いすゞを受けようとしている方へ、応募の方法や面接について解説していきます。

4-1. いすゞは人材紹介会社を通して応募すること

いすゞは人材紹介会社の「期間工.jp(アウトソーシング)」を使って応募するようにしましょう。

人材紹介会社とは、下記のように、仕事を探す労働者をメーカーに紹介するための会社で、派遣会社とも呼ばれることもあります。

仕事を探す方をメーカーなどに紹介することで、紹介料をもらい運営されています。

いすゞはメーカーに直接応募もできますが、下記の理由で、「期間工.jp(アウトソーシング)」経由で申し込みましょう。

• 面接に通るためのアドバイスをくれる
• 他に良い求人があれば教えてくれる

応募の際に、過去のいすゞの情報を元にした面接アドバイスを完全無料で受けられ、他にあなたの求める求人があれば教えてくれます。

デメリットはないの？

人材紹介会社（期間工jp）の面接がある分、直接応募と比べて、面接の回数が1回増えることです。

ただ、人材紹介会社の面接があるからといって、期間工に受かりにくくなるわけではありません。

「期間工.jp」の面接は、落とすというよりは、他の会社の方がいい場合に別の求人を提案してくれる場所です。

履歴書の書き方やメーカーの面接のアドバイスをもらえる場所なので、積極的に活用しましょう。

4-2. いすゞの期間工の面接の流れ

いすゞの面接（選考会）はWEB面接なので、全国どこからでも受けることができます。

タイミングによっても異なりますが、選考会は下記の内容です。

まず、面接で前職の退職理由や体力に自信があるかなど聞かれます。

そして、身体テストで下記の簡単な確認します。

• 手をグー・チョキ・パーにできるか
• 屈伸ができるか

次に給与やボーナスなど募集要項に関する説明があります。

最後に質疑応答があり、配属先の希望がある方は、ここで下記のように希望工場を伝えるようにしましょう。

例）自動車の心臓部である、エンジンの製造に関わることができる栃木工場で働きたいと考えています。

例）都会よりものどかな土地の方が好きなので、栃木工場で働きたいと考えています。

4-3. いすゞ期間工の面接で重視されることは大きく2つ

いすゞの面接で重視されるのは、下記の2つです。

• 急に辞めることはないか
• 健康で休まず働けるか

面接も上記の点を確認するための質問が来ますから、上記を伝えられる回答をしましょう。

急に辞めることがないか

期間工でメーカー側が一番困るのは、急にやめられて、人員やシフトの計算ができなくなることです。

そのため、下記のような質問がきます。

多少きついことがあっても、逃げ出さず、長く働く覚悟があることをアピールしましょう。

健康で休まず働けるか

また、どんなに覚悟して入社しても、体を壊して続けられなくなる人もいるため、下記のような質問がきます。

多少不安でも、「大丈夫」と答えると受かり安くなりますが、本当に上記の観点で自信がないなら、いすゞはおすすめしません。

その他期間工の面接でよく聞かれること

その他に、期間工の面接では下記の内容も聞かれることがあります。

4-4. 働く工場・寮はランダムで決まる

採用が決まると、配属先の工場や寮が決まりますが、どこになるかは選べず以下2つのうちから、ランダムで決まります。

• 藤沢工場（神奈川）
• 栃木工場（栃木）

寮から工場までの距離、位置関係によってそれぞれ下記の方法で通勤する事（交通費支給）になります。

• 徒歩
• 自転車
• 電車
• バス（送迎バス含む）

なお、それぞれの工場の近隣の駅からは送迎のバスが出ています。

いずれの寮も車通勤は不可※ですが、栃木工場のみ寮への車の持ち込みが可能です。

※栃木工場は入寮者以外の車通勤は可能

2つの寮の外観と室内イメージ

藤沢工場、栃木工場のそれぞれの寮の外観や室内イメージを紹介していきます。

藤沢工場の寮（ワンルーム）

栃木工場の寮（風呂、トイレは共用）

画像引用元：いすゞ公式

買い物のしやすさについて

藤沢工場は送迎バスの出ている「湘南台駅」や「長後駅」の周辺で買い物する人が多く、駅周辺には下記のお店があるので買い物がしやすいです。

• コンビニ
• スーパー
• ドラッグストア

一方、栃木工場では、買い物できる場所が少なく、場合によっては買い物するのに自転車や車が必要な場合もあります。

結局選べないので細かい確認は不要ですが、細かい工場の立地は以下のページで確認ができます。

期間工.jp（いすゞ採用ページ）：https://kikankou.jp/isuzu/

いすゞの期間工のよくある疑問

その他、いすゞの期間工に関して良くある以下の疑問に回答していきます。

1. いすゞの仕事は未経験でもついていける？
2. いすゞの期間工は女性でも大丈夫？
3. いすゞの5chでの評判は？

Q1. いすゞの仕事は未経験でもついていける？

専門的な知識のいらない単純作業がメインになるため、自動車メーカーの仕事が未経験でも、ついていけます。

最初は簡単な研修があり、しばらくは先輩にマンツーマンでサポートしてもらうことができます。

Q2. いすゞの期間工は女性でも大丈夫？

いすゞは女性の応募も歓迎していて、女性も期間工として現場で活躍しています。

女性の場合は、部品の検査など、男性に比べて力仕事が少ない作業を担当する可能性が高いです。

女性は全体のうち数パーセントと少ないですが、女性専用の寮があるなど、受け入れ態勢は整っています。

Q3. いすゞの5chでの評判は？

どのメーカーにも言えることですが、5ちゃんねるは働いている方・辞めた方・面接に落ちた方の愚痴がメインで、正直悪い声の方が多いです。

いすゞの期間工に関するものの一例を紹介します。

スレ立て乙。
連休明けからフル残業で体バキバキ。年寄りに容赦の無い会社、それがいすゞ

引用元:【藤沢】いすゞ期間工　更新52回目【栃木】

作業が遅い人の悪口を延々と言うからね。自分が話題に上がらないよう、ただただ速くなるしかないし、最初から最後まで高速でやり抜ける体力がないとここは本当にキツイよね。

引用元:【藤沢】いすゞ期間工　更新51回目【栃木】

最初から最後まで高速ってのは重要だよね
いくら慣れてても残業ぐらいから物理的に身体が悲鳴上げるし

引用元:【藤沢】いすゞ期間工　更新51回目【栃木】

腕潰して田舎帰るんが落ちや、
期間のライン舐めたらあかん
やめときなはれ！

引用元:【藤沢】いすゞ期間工　更新50回目【栃木】

栃木の小型ファイナルドライブ組立工程に配属されて常昼毎日残業1.75土曜出勤2回してやっと手取り20万ちょっと
日産トリムや他社の組立室内作業やってきたが
ここが一番きつい 今までスピードあればなんとかついていけたけどここはそれ＋powerが必要
3ヶ月頑張るか…

引用元:【藤沢】いすゞ期間工　更新50回目【栃木】

配属先によってきついという人もいます。

繰り返しになりますが、キツい仕事に当たる可能性が少ない期間工がいいという方は、下記のメーカーがおすすめです。

• ジヤトコ（静岡）
• デンソー（愛知・三重・静岡）

5. いすゞ以外のおすすめ期間工5選

これまでの内容を踏まえ、いすゞ以外のおすすめの期間工を、目的別に選びました。

1つずつ解説します。

迷った場合は、ほぼすべての期間工を紹介してくれる、人材紹介会社アウトソーシング（https://kikankou.jp/pro/）に相談すれば、あなたにあった期間工を教えてくれます。

5-1.トヨタ自動車(愛知)：いすゞ並みに稼げて夜勤が少ない

「トヨタ」は愛知に本社のある最大手の自動車メーカーで、期間工も積極的に募集しています。

いすゞのように夜から朝までの勤務がないため、夜が苦手な方も無理なく働けます。

入社祝い金などで40万円以上、ボーナスも半年で50万円程度もらえるので、いすゞと同じく短期でも長期でも稼ぎやすいです。

求人データ

勤務地

• 愛知県豊田市
• 愛知県田原市
• 愛知県碧南市

トヨタはどうやって応募すればいいの？

トヨタは、現在下記の窓口で申し込みが可能ですが、お祝い金に差はありません。

ただ、他の求人も豊富に取り扱っている「期間工.jp（アウトソーシング）」に申し込んでおけば、よりあなたにあった求人があるときに紹介してくれます。

期間工.jp（トヨタ募集ページ）：https://kikankou.jp/toyota/

5-2.スバル（群馬）:夜勤は少なめで、無理せず働ける

「スバル」は大手の自動車メーカーで、群馬県の工場で期間工を募集しています。

給料は平均的ですが、夜間・残業が少なく、未経験も多いので、無理せずに稼ぐことができます。

累計で2,000人以上、新型コロナウイルスで求人が減っていた2020年度の前半でも100人以上が正社員になっていて、景気に左右されず正社員になりやすいメーカーと言えます。

求人データ

勤務地

• 群馬県太田市

スバルはどうやって応募すればいいの？

スバルは、現在下記の窓口で申し込みが可能ですが、お祝い金には差がありません。

ただ、他の求人も豊富に扱っている「期間工.jp（アウトソーシング）」に相談すれば、よりあなたにあった求人がある時に紹介してくれます。

期間工.jp（スバル募集ページ）：https://kikankou.jp/fuji/

5-3. 日産自動車 追浜工場（神奈川）：完全個室の寮が確約されている

「日産自動車」の追浜工場は、月給が高いことに加え、ワンルームマンションのような完全無料の寮が完備されています。

共用なことが多い風呂、トイレが室内にあり、プライベートはしっかり一人になりたいという方には、最適です。

東京へのアクセスもいい立地ですから、首都圏にいながら稼ぎたい、という方におすすめです。

求人データ

勤務地

• 神奈川県横須賀市

日産追浜工場はどうやって応募すればいいの？

日産自動車 追浜工場は、現在下記の窓口で申し込みが可能ですが、お祝い金に差はありません。

ただ、工場系の求人を得意とする、大手人材会社の「期間工.jp（アウトソーシング）」に相談すれば、よりあなたにあった求人がある時に紹介してくれます。

期間工.jp（日産追浜工場募集ページ）：https://kikankou.jp/nissan/

5-4. ジヤトコ（静岡）：力仕事が少なめな部品メーカーならここ

「ジヤトコ」は静岡に本社のあるトランスミッション（エンジンの動きをタイヤに伝える装置）を製造するメーカーです。

仕事内容は、小さな金属製品の組み立て、検査が中心で、力作業が苦手な方・女性でも無理なく働けます。

女性も多数活躍していて、未経験でも受かりやすいことに加え、毎月3万円の皆勤手当、6ヶ月満了で30万円のボーナスと稼ぎやすいメーカーです。

求人データ

勤務地

• 静岡県静岡市
• 静岡県富士宮市
• 静岡県富士市

ジヤトコはどうやって応募すればいいの？

ジヤトコは、現在下記の窓口で申し込みが可能ですが、お祝い金には差がありません。

ただ、他の求人も豊富に扱っている「期間工.jp（アウトソーシング）」に相談すれば、よりあなたにあった求人がある時に紹介してくれます。

期間工.jp（ジヤトコ募集ページ）：https://kikankou.jp/jatco/

5-5. デンソー（愛知）：ジヤトコよりも夜勤が少ない部品メーカー

「デンソー 」は愛知に本社のある国内最大手、世界でも2番手の自動車部品メーカーです。もともとはトヨタ自動車の一部門でしたが、現在はいろいろなメーカーに部品供給を行なっています。

部品メーカーの中でも給料はよく、また夜勤・残業が少ない傾向にあるので、無理せず稼ぎたい方に向いていて、育児と両立している女性もいます。

継続を希望する方も実際に多く、正社員にもなるチャンスもあることから、長く働きたい方にもおすすめです。

求人データ

勤務地

• 愛知県刈谷市
• 愛知県安城市
• 愛知県西尾市
• 三重県いなべ市
• 愛知県額田郡
• 愛知県豊橋市
• 愛知県知多郡
• 静岡県湖西市

デンソーはどうやって応募すればいいの？

デンソーは、現在下記の窓口で申し込みが可能です。

他の窓口にはない、現金一万円の特典があるジョブハウス工場からの応募がおすすめです。

ジョブハウス工場は、他の期間工求人も複数持っていて、よりあなたに合った求人があれば紹介もしてくれます。

ジョブハウス工場（デンソー採用ページ）：https://jobhouse.jp/factory/kikankou/denso

参考：40メーカー比較表

以下は、ここまでの観点も合わせて、期間工を積極的に採用している40社の中から、現在求人のあるメーカー比較した表です。

この比較をもとに、いすゞの特徴を紹介し、上記の他のおすすめ期間工を選びました。

-左右にスクロールが可能です-

・評価の基準は「メーカーの評価の根拠」でまとめています。各記号、優れている順にまとめると☆>◎>◯>△>×になります。 ・※鋳造とは金属を溶かす工程で工場内は暑く、車体組み立ての力仕事はなくても体力的にきついことが多いです。

6. きつくならないために先輩たちがしてた3つのこと

最後に、いすゞ以外も含め、期間工をやり遂げた人たちが、きつい環境の中で何をしていたかを紹介します。

これから期間工を始める方、もう始めていてきついという方は、下記を参考にしてください。

• 自分なりのリラックス方法早めにを作る
• まずは挨拶から！寮でも職場でも味方を作る
• 「いつでも辞められる」の気持ちを忘れない

6-1. 自分なりのリラックス方法早めにを作る

Mさんのように、自分なりのリラックス方法を考えて実行できる人は無理なく長続きできています。

実際に長続きしてた人たちがリラックスするためにやっていたことをまとめました。

• 毎日入浴する
• 寝る前にストレッチを欠かさない
• 足がきつければ、サポーターや厚手の靴下を用意する
• 行きつけの整骨院を作り、こまめに通う
• 2休のうち片方は予定を作らずたくさん寝る
• 単調な作業中に楽しいことを考える

期間工が始まったらなるべく早く、上記のようなあなたなりのリラックス方法を作り、体や心をケアしてあげましょう。

6-2. まずは挨拶から！寮でも職場でも味方を作る

職場や寮になんでも話せる友人がいると、何かあったときに相談もできるので、精神的に楽になります。

• 挨拶は欠かさない
• 休憩中の話題についていく
• 年の近そうな人に積極的に声をかける

上記を行い、気軽に話せる人、相談できる人を作ると、仕事もしやすくなります。

苦手な方は、Sさんのように、すれ違った人に絶対に挨拶をするというルールを作り、そこから始めるようにしましょう。

6-3. 「いつでも辞められる」の気持ちを忘れない

期間工のいいところが、いつでも辞められることで、嫌なことがあるたびにTさんのように考えることで気持ちが楽になります。

また、期間工はたくさんありますから、本当にキツければ更新（満了）前であっても、辞めて、よりきつくない職場を探しても問題ありません。

更新（満了）前に辞めてもいいの？

はい、問題ありません。ただ、更新（満了）前に辞めてしまうのには下記のデメリットがあります。

• 満了金（まんりょうきん）がもらえない
• そのメーカーの期間工は今後できない可能性が高い

満了金は、3ヶ月などの更新のタイミングでもらえるボーナスですが、更新までの継続が条件で、途中で辞めてしまうともらえるはずだったお金をもらえなくなります。

いすゞでも、3ヶ月ごとに満了金21万円がもらえる仕組みがあります。

また、更新前に辞めてしまうのは、そのメーカーに迷惑をかけることになるため、今後そのメーカーでは働けなる可能性が高いです。

こうしたデメリットを知った上でも辞めたい方は、無理して続ける必要はありません。

まとめ

いすゞの期間工はきついのかについて解説してきましたが、いかがでしたでしょうか？

いすゞは、仕事内容や労働時間の面では、他社と比べても確かにきついですが、メリットもあり、以下に当てはまる方にはおすすめの期間工です。

• とにかくたくさん稼ぎたい人
• 期間工から正社員も目指したい人
• 関東（栃木、神奈川）で働きたい人

いすゞは、現在下記の窓口で申し込みが可能ですが、お祝い金に差はありません。

ただ、他の求人も豊富に取り扱っている「期間工.jp（アウトソーシング）」に申し込んでおけば、よりあなたにあった求人があるときに紹介してくれます。

期間工.jp（いすゞ採用ページ）：https://kikankou.jp/isuzu/

また、以下に当てはまる人は別の期間工も検討しましょう。

迷った場合は、ほぼすべての期間工を紹介してくれる、人材紹介会社アウトソーシング（https://kikankou.jp/pro/）に相談すれば、あなたにあった期間工を教えてくれます。

このページがあなたの仕事探しのお役に立てることを心から祈っています。

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