「デンソーの期間工から正社員になれる？」、「なるためのコツはある？」など、デンソーの期間工から正社員を目指したいと思っていませんか？

結論、デンソーでは期間工から正社員になることは可能ですが、なれるのは一握りで、しっかり対策をしないと登用は難しいです。

このページでは、期間工の紹介会社で10年以上働いた経験を持つ筆者が、デンソーの期間工から正社員になるための全てを以下の流れで解説していきます。

1. デンソーの期間工から正社員になれる？
2. デンソーで期間工から正社員になるためにすべき4つのこと
3. 正社員になれない、自信がない人が取るべき2つの方法
4. デンソー以外で正社員になりやすい期間工4選
5. 「無期雇用派遣（PEO）」はおすすめしない理由
6. そもそもデンソーの期間工はおすすめ？

このページを読めば、デンソーの期間工から正社員は目指せるか、なるためには何をすべきで、なれない場合どうするべきかまでが全てわかります。

著者：T.N（期間工の紹介会社の現役アドバイザー）

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期間工の紹介歴10年を超える「期間工紹介のプロ」。30代で2児の父。

新卒で人材紹介会社に入社。大手メーカーの担当として、5年間勤務したのち、期間工などの斡旋を行う人材会社に転職。

メーカーごとの特徴を知り尽くしていてマッチング力は高く、過去に紹介した人から「また担当してほしい」と指名を受けることも多いとか。

経験を活かし、不幸なミスマッチを一件でも多く減らしたい、という思いから「キャリアアップ」への参画を決意した。

1. デンソーの期間工から正社員になれる？

結論から言うと、「デンソーの期間工」から正社員になることは可能です。

登用制度があり、実際に直近の5年間で、1,300人以上が正社員になることができています。

引用:デンソー期間工採用ページ

1-1. 他のメーカーと比べても、正社員にはなりやすい

デンソーは、期間工の正社員登用に、他のメーカーと比べても積極的です。

実績を公表しないメーカーも多い中、デンソーは実績を公表していて、人数も多いです。

期間工から正社員を目指すなら、デンソーはおすすめのメーカーと言えます。

1-2. 期間工から正社員になると何が変わる？

デンソーで期間工から正社員になるメリットは下記の通りです。

• 最大2年11ヶ月の期間工とは違い、無期限で雇ってくれる
• 「大手の正社員」になれるので社会的な信用が上がり、ローンも組みやすい
• 長く働け、昇給や退職金が期待できる

デンソーの期間工の年収は高くても470万円ほどで、さらに上がることはありません。

しかし、社員になると現場でポジションを上げていくことで、800万円以上も目指せるようになります。

ただし、一時的に給料は下がる

安定した地位は得られますが、正社員になると、当面（長くて5年ほど）は収入が下がることになります。

なってすぐの年収は、新卒入社の若手正社員と同じ400万円前後になり、以下の理由で貯金もしにくくなります。

• 無料の寮費が有料になる

そのため短期間でガッツリ稼ぎたいのであれば、正社員を目指す必要はありません。

あくまでも、「生活を安定させたい」という方が目指すべきです。

正社員になると仕事内容は変わる？

いきなり大きくは変わりませんが、期間工にはない、以下のような仕事も任されるようになります。

• 初心者には難しい工程の仕事
• 現場の職員の指導
• 工場でつくる製品数の管理

1-3. 登用試験に受かると正社員になれる

デンソーでは、年2回行われる正社員登用の試験に合格すると、期間工から正社員になることができます。

試験内容は以下2つです。

期間工として働く間に4回まで受けることができ、一度落ちても再チャレンジができます。

試験を受けるための唯一の条件

以下の条件を満たすと、デンソーで正社員登用試験が受けられるようになります。

• デンソーの期間工として半年以上働く

受けるにあたっては、写真付きの履歴書と、面接に向けてスーツの用意が必要です。

登用されるのは20代が多いですが、受けるにあたって年齢の制限はありません。

筆記試験は難しい？

中学高校レベルの国語や数学ですが、勉強が苦手だった方は難しいと感じることも多いです。

以下は出題される問題の一例です。

※答え：国語D、数学B

転職の筆記試験でも使われる「SPI」と呼ばれる試験で、以下のような対策本もたくさん出ています。

出典：Amazon

苦手な方も、こうした問題集で対策をしておけば、落とされるレベルの低い点数を出すことは無くなるはずです。

面接ではどんなことを聞かれる？

よくある質問としては、以下があげられます。

面接官によって質問は変わりますが、上記については聞かれる可能性が高いため、事前に準備しておくべきです。

その他、以下のような質問が来ることがあります。

• 安全について気を使っていることはありますか？
• 体調管理で気をつけていることはありますか？
• 趣味は何ですか？

1次面接では、特に業務に関する鋭い質問が多い

デンソーの正社員登用試験は面接が2度ありますが、1次面接を担当するのは工場長など現場のリーダー格で、業務に関する細かい質問も飛んできます。

現場のことを理解していないと答えられない質問が多く、ほとんどの人がここで落ちることになります。

一次面接までには、日々の仕事内容や気をつけているポイントを整理しておきましょう。

1-4. 倍率（受かりやすさ）はどれくらい？

公表されていないので正確には分かりませんが、実際に受験した人の話によると、10倍程度（10人に1人が受かる）の可能性が高いです。

デンソーは登用人数が多いですが、受ける人自体も多いので、実際なれるのは一握りです。

また、正社員になれる人数は、デンソーの部品を使う車の売れ行きによっても変わり、年間でなれる人数は毎年大きく変わります。

引用元：デンソー社会性報告

受ける年によっては、枠が減り、さらに合格が難しくなるなど、受かりやすさは運によるところも大きいです。

コロナ禍で2020年度は大きく下がりましたが、徐々に回復傾向です。

合格率を上げるには？

筆記試験や面接の準備をするのはもちろんですが、普段から上司や同僚からの評価を高めておくことも大事です。

合否には、筆記試験や面接だけでなく、仕事ぶりや上司の評価も大きく影響するからです。

デンソーの経験者の方からは、「上司と仲が良かったり、仕事ぶりが普通の期間工より良い人が正社員になることが多い」という声をよく聞きます。

次から、合格率を上げるために、具体的に何をすべきかを解説していきます。

2. デンソーで期間工から正社員になるためにすべき4つのこと

デンソーで期間工から正社員を目指す場合、下記の4つを意識して行動しましょう。

• 面接時に「正社員を目指す」と伝えておく
• 人間関係を大切にする
• 改善活動にも積極的に参加する
• 欠勤や遅刻をしない

上記を全て行うことで、正社員になれる可能性が大幅に上がります。

2-1. 面接時に「正社員を目指す」と伝えておく

期間工から正社員になりたい場合は面接時にはっきりと「正社員を目指します」と伝えておきましょう。

そうすることで、下記のような考慮をしてくれることがあり、正社員になれる可能性が上がります。

• 正社員につながる、部署や仕事があれば任せてくれる
• 上司が正社員を目指すことを知っているので相談しやすい
• 正社員になるチャンスがあれば声をかけてくれる

デンソーに入社後も、上司には「正社員になりたい」と伝えておきましょう。

上司が正社員になるためのアドバイスをしてくれたり、正社員になるための準備を手伝ってくれることもあります。

2-2. 人間関係を大切にする

周囲とうまくやれるか？は、正社員になるにあたって最も重視されるポイントです。

• 挨拶を必ずする
• 休憩中なども周囲と交流する
• 飲み会やイベントに顔を出す

職場から、「協調性あり」と評価してもらえれば面接も有利になります。

また、社内に仲間を作っておけば、正社員になるための情報も入ってきやすいですし、長く働くことになっても居心地がいいです。

デンソーでは、「全社カラオケ大会」や「全社運動会」と呼ばれる、スポーツなどで社員同士の親交を深めるイベントが定期的に行われるので、積極的に参加しましょう。

2-3. 改善活動にも積極的に参加する

デンソーでは、業務を改善するための「QCサークル」という集まりが定期的に開かれるので、積極的に参加しましょう。

社内の人に顔を覚えてもらいやすくなりますし、面接でもアピールポイントにできるからです。

「QCサークル」は、以下のような意見をみんなで出し合って業務を改善するミーティングのような場です。

• 〇〇を変えれば仕事を簡略化でき、作業時間を短縮できる
• 〇〇をすることで作業がしやすくなり、ミスが減る

ただ、単に出席するだけではなく、リーダーを目指すつもりで、意見・提案をしっかり出し、議論に参加しましょう。

「改善提案」も積極的に提出する

デンソーでは、業務改善の案を用紙に書いて提出する「改善提案」という仕組みがあります。

専用の用紙に改善案を書くことができ、提出すると200円~の手当がもらえます。

取り入れるべきかの判断で必ず上司が目を通すため、毎月のように出せば、前向きな姿勢のアピールにつながります。

2-4. 欠勤や遅刻をしない

また、欠勤や遅刻が多いと大きなマイナスになります。

1日も欠勤・遅刻をしないつもりで、休日はしっかり休み、体調を整えましょう。

3. 正社員になれない、自信がない人が取るべき2つの方法

デンソーで期間工から正社員になれるのは10人に1人で、なれない人の方が多いのが現実です。

また、これまでの内容から、「自分には無理そう」と自信が持てない方もいるはずです。

こうした方で、どうしても正社員になりたい方は、以下の方法を取りましょう。

1. 直接正社員を狙って就職活動する
2. 正社員になりやすい、他の期間工に挑戦する

方法1. 直接正社員を狙って就職活動する

一つ目は、シンプルに期間工になることなく、直接正社員を狙って就職活動をする方法です。

絶対に正社員になりたい方は、可能性の低い期間工からの正社員登用を目指すよりも、この方法がおすすめです。

直接応募したところで正社員になれるの？

正直、正社員になるのは難しいです。そのため、あなたのスキル・経験をどうアピールするか、あなたにあった求人をいかに探すかが重要です。

確実に正社員を目指したい方は、これらの観点を一度きちんと整理し、作戦を立てるところから始めなければ、受かりません。

そのため、「転職エージェント」という完全無料で転職の相談に乗ってくれ、可能性のある求人を紹介してくれる窓口に相談するところから始めましょう。

下記が大手で求人数も多く、万能な転職エージェントです。まずはこれらに登録し、連絡を待ちましょう。

• リクルートエージェント：https://r-agent.com
• doda：https://doda.jp
• マイナビ：https://mynavi-agent.jp/

転職エージェントの注意点

転職エージェントは、基本的に正社員からの転職をサポートするサービスで、以下のような方は断られる可能性が高いです。

• 正社員として働いた経験がない
• 最後に正社員を辞めてから1年以上経っている

20代なら上記の場合もサポートしてもらいやすいですが、30代以上は厳しくなります。

こうした方は、「ハローワーク（https://www.mhlw.go.jp/）」という国によって運営される職業紹介サービスを使いましょう。

転職エージェントよりはサポートは劣りますが、ハローワークであれば、何歳でも、経歴がなくても正社員の仕事を紹介してもらえます。

方法2. 正社員になりやすい、他の期間工に挑戦する

もう一つが、正社員になりやすい、デンソー以外の期間工に挑戦する方法です。

デンソーで正社員になれなかった方で、以下に当てはまる方は、この方法を試しましょう。

• 短期で稼ぎつつ、正社員は「狙えたら狙いたい」くらいの人
• 可能性は低くても大手企業の正社員になりたい人

期間工から正社員になれるだけの実力や意欲があっても、以下の理由で運悪くなれない人もいます。

• 相性の悪い上司にあたってしまい、評価してもらえない
• 試験のタイミングで部品の売れ行きが悪くなり、正社員の枠が減ってしまった

こうした方には、次から紹介する、正社員になりやすい他の期間工からの再挑戦がおすすめです。

4.デンソー以外で正社員になりやすい期間工4選

期間工から正社員を狙いたい方は、正社員になる制度があるだけでなく、過去にたくさんの人が期間工から正社員になれた会社を選ぶべきです。

下記は正社員へのステップアップを積極的に行っていて、過去にもたくさんの方が正社員になれています。

• トヨタ自動車（愛知）
• 日産自動車 追浜工場（神奈川）
• スバル（群馬）
• 日産自動車九州（福岡）

1社ずつ紹介していきます。

4-1. トヨタ自動車（愛知）

「トヨタ」は愛知に本社のある最大手の自動車メーカーで、期間工も積極的に募集しています。

正社員になる制度が整っていて、この5年間で900人以上、1年あたり200人近くが正社員になれていて、特にチャンスが多いメーカーです。

誰でも知っている、大手メーカーの正社員になりたいのであれば、トヨタを選んでおけば間違いありません。

求人データ

勤務地

• 愛知県豊田市
• 愛知県田原市
• 愛知県碧南市

トヨタはどうやって応募すればいいの？

トヨタは、現在下記の窓口で申し込みが可能です。

他の窓口にはない、現金一万円の特典があるジョブハウス工場からの応募がおすすめです。

ジョブハウス工場は、他の期間工求人も複数持っていて、よりあなたに合った求人があれば紹介もしてくれます。

ジョブハウス工場（トヨタ採用ページ）：https://jobhouse.jp/factory/kikankou/toyota

4-2. 日産自動車　追浜工場（神奈川）

首都圏で正社員を目指したい方は、「日産自動車 追浜工場（横須賀市）」がおすすめです。

日産自動車は1年で200人以上が期間工から正社員になっていて、デンソーと同じくらいチャンスのあるメーカーです。

風呂トイレ付きのきれいなワンルームの寮があって、快適な環境で正社員を目指せます。

求人データ

勤務地

• 神奈川県横須賀市

日産追浜工場はどうやって応募すればいいの？

日産自動車 追浜工場は、現在下記の窓口で申し込みが可能ですが、お祝い金に差はありません。

ただ、工場系の求人を得意とする、大手人材会社の「期間工.jp（アウトソーシング）」に相談すれば、よりあなたにあった求人がある時に紹介してくれます。

期間工.jp（日産追浜工場募集ページ）：https://kikankou.jp/nissan/

4-3. スバル（群馬）

「スバル」は大手の自動車メーカーで、群馬県の工場で期間工を募集しています。

累計で2,000人以上、新型コロナウイルスで求人が減っていた2020年度の前半でも100人以上が正社員になっていて、景気に左右されず正社員になりやすいメーカーと言えます。

給料は平均的ですが、夜間・残業が少なく、未経験も多いので、無理せずに稼ぐことができます。

求人データ

勤務地

• 群馬県太田市

スバルはどうやって応募すればいいの？

スバルは、現在下記の窓口で申し込みが可能ですが、お祝い金には差がありません。

ただ、他の求人も豊富に扱っている「期間工.jp（アウトソーシング）」に相談すれば、よりあなたにあった求人がある時に紹介してくれます。

期間工.jp（スバル募集ページ）：https://kikankou.jp/fuji/

4-4. 日産自動車九州（福岡）

「日産自動車九州」は大手の自動車メーカーの日産のグループ会社で、エクストレイルやセレナなどの人気車種の生産を行っています。

1つの工場だけで年間90名の方が期間工から正社員になっていて、期間工の求人の中でも高い確率で正社員になりやすいのが特徴です。

ボーナスが大きく、九州の中では特に稼げるので、九州で期間工を探す方には最もおすすめです。

求人データ

勤務地

• 福岡県京都郡苅田町

日産自動車九州はどう応募すればいいの？

日産九州は、以下の窓口から応募が可能で、どこからの応募でも入社特典は変わりません。

ただ、他の求人も豊富に取り扱っている「期間工.jp（アウトソーシング）」に申し込んでおけば、よりあなたにあった求人があるときに紹介してくれます。

期間工.jp（日産自動車九州募集ページ）：https://kikankou.jp/nissan/nissankyusyu/

正社員になるための期間工の選び方とは

下記の2つを意識して求人を確認しましょう。

• 「正社員登用」の制度が書かれているか
• 実績も書かれているか

特に2つ目が重要で、正社員登用の仕組みが会社にあっても、誰も正社員になれていない、というメーカーもあります。

そのため、きちんと「どれだけの人が正社員になれたか」も公開している求人を選ぶべきです。

このページで推奨している、下記の期間工は正社員へ登用している実績を公開しています。

自分で求人を探す際も、紹介してもらう際も、こういった実績をきちんと意識しましょう。

5. 「無期雇用派遣（PEO）」はおすすめしない理由

正社員になりたいというと、「無期雇用派遣（PEOとも呼ばれることもあります）」という働き方を勧めてくる人もいますが、おすすめできません。

無期雇用派遣とは、派遣会社に雇われ続け、派遣される社員のことです。

メーカーに期限付きで直接雇われる「期間工」とは違い、派遣の場合、派遣会社に雇われてメーカーに派遣されます。

そして”無期雇用”派遣の場合、派遣会社の都合で、人手が足りないメーカーを派遣社員としてずっと転々とさせられます。

期間工で人が集まらないような工場に行くことも多く、過酷な工場や、いきたくない場所に「行け」と言われても断れません。

自分で働く場所・住む場所を選ぶことができなくなるので、安定した仕事が欲しい方は、転職エージェントなどに相談し、正社員として入社することを目指しましょう。

6. そもそもデンソーの期間工はおすすめ？

最後に、デンソーに応募すべきか迷っている方向けに、他のメーカーと比べたデンソーの特徴を解説していきます。

繰り返しになりますが、デンソーの期間工は正社員になりやすく、正社員を目指す方にはおすすめの期間工です。

その他、別のメーカーとの比較を踏まえると、以下に当てはまる方にもおすすめです。

• とにかくたくさん稼ぎたい人
• 勤務時間を少なめにしたい人
• 初めて期間工で働く人

この結論の背景となった、デンソーのメリット・デメリットを全て紹介していきます。

6-1. デンソー期間工の4つのメリット

デンソーの期間工には下記のメリットがあります。

• ①力仕事が比較的少ない
• ②女性でも働きやすい
• ③夜勤や残業が少ない
• ④部品メーカーの中では稼ぎやすい

①力仕事が比較的少ない

デンソーは車の部品を作るメーカーなので、下記のように細かな作業がおおく、車の完成品を作るメーカーと比べて力仕事が少ない傾向にあります。

▼デンソーの作業の様子

引用:デンソー期間工採用ページ

逆に車の完成品を作るメーカーは車の組み立てなど、下記のように力仕事が必要な作業が多く肉体的にキツイです。

▼完成車メーカー（トヨタ）の作業の様子

期間工で稼ぎたいけど、力仕事は苦手という方にデンソーはおすすめです。

こうした仕事を探す方は、以下のような他の部品メーカーも合わせて検討しましょう。

• ジヤトコ（静岡）

②女性でも働きやすい

引用:デンソー期間工採用ページ

デンソーは扱う部品が小さく、力仕事がない工程も多いので、女性でも働きやすいです。

扱うものが大きい車の完成車のメーカーでは、女性期間工の割合は1％〜10％程度ですが、デンソーの女性期間工の割合は約30％と多いです。

また、同じ理由で40代以上でも働きやすく、実際求人には、20~30代の多い期間工では珍しく「40代活躍中！」の記載があります。

③夜勤や残業が少ない

デンソーの求人票に目安として書かれている残業時間、深夜勤務は他の期間工よりも少なく、無理せずに働ける環境です。

また、勤務時間は、基本的に下記の2つの勤務時間を1週間おきに入れ替えていく仕組みです。

• 8:40～17:15
• 18:55～翌3:45

なお、工場によっては上記の以外の時間帯になる可能性もあります。

④部品メーカーの中では稼ぎやすい

以下はデンソーと同じ部品メーカーの収入比較です。

デンソーは、半年ごとにもらえる、月給以外のボーナスが大きいこともあり、中でも稼ぎやすいです。

• 月給目安、満了時のボーナス、入社祝金などを合計した金額の目安です。

「トヨタ自動車（愛知）」のように、力仕事もある完成車メーカーには劣ります。

しかし、デンソーは、部品メーカーの中ではかなり稼げる部類に入ります。

6-2. デンソー期間工の3つのデメリット・注意点

デンソーの期間工には下記のデメリットもありますから注意しましょう。

• ①寮の環境に当たり外れがある
• ②完成車メーカーに比べて収入は低め
• ③3ヶ月など、短期だと稼ぎにくい

①寮の環境に当たり外れがある

デンソーの寮は複数ありますが、築年数や寮の綺麗さがバラバラで当たり外れがあり、寮を選ぶこともできません。

入寮の条件があるので注意

デンソーの寮に入寮できるのは下記の条件に当てはまる人だけです。

・自宅からの通勤時間が公共交通機関で75分以上かかる場合

なお、いずれかの工場に75分以内で行ける場合はその工場に配属される可能性が高いです。

自宅通勤の場合、交通費の支給があります。

デンソーの寮の部屋について

デンソーの寮は下記のように、4つ程の部屋があるマンションの一室に相部屋のように住む場合があります。

相部屋とはいえ自分の部屋に鍵がついているので防犯面は心配ないです。

ただ、よりプライベートが確保されている個室タイプの部屋もあり、個室タイプの部屋は築年数も浅く綺麗な傾向にあります。

風呂やトイレについて

デンソーの寮は基本的に、お風呂やトイレを共有で利用する形になっています。

他のメーカーではトイレや風呂付きの部屋を提供してくれる場合もあり、共同生活ではなく完全な一人暮らしの生活をすることができます。

通勤について

デンソーでは下記のいずれかの方法で通勤することになり、徒歩数分で通勤できる場合もあればバスで20分程度かかる場合もあります

• 徒歩
• 自転車
• デンソーの送迎バス

なお、入寮後半年経過してから、車の持ち込みが可能になりますが、車通勤は禁止されているので、プライベートのみでの利用になります。

寮の環境を重視する人が検討すべき求人

寮の環境を重視する人は「日産自動車 追浜工場（神奈川）」をまず検討しましょう。

寮は部屋にトイレ・風呂がついている一人暮らし向けのマンションのようなが寮が確約されています。

②完成車メーカーに比べて収入は低め

デンソーは部品メーカーの中では稼げる方ですが、車本体を作る「完成車メーカー」と比べると、収入は少ないです。

完成車メーカーの方が、仕事がきつい分稼げる傾向があり、年間の収入は50万円以上大きくなります。

とにかく稼げる金額重視の方は、「トヨタ自動車（愛知）」、「日産自動車（栃木）」のような完成車メーカーを選びましょう。

③ 3ヶ月など短期では稼ぎにくい

デンソーの期間工は、以下の理由で短期では稼ぎにくいです。

• 最初にもらえる入社祝い金がない
• 6ヶ月は働かないとボーナスがもらえない

他のメーカーでは、入社して数ヶ月でもらえる「入社祝い金」がありますが、デンソーはありません。

また、期間工は入社から3~6ヶ月で契約の更新があり、そのタイミングで満了金というボーナスがもらえます。

3ヶ月更新のメーカーだと3ヶ月後にはもらえますが、デンソーは6ヶ月ごとの更新になるため、半年は働かないともらえません。

短期で稼ぎ切りたい人には、入社祝い金が高く、3ヶ月で最初のボーナスが出る「トヨタ自動車（愛知）」、「日産自動車（栃木）」のような他のメーカーがおすすめです。

6-4. デンソーの期間工が向いていない人

以下に当てはまる人はデンソー以外の期間工がおすすめです。

上記2社は、デンソーと同じく正社員の登用人数も多く、正社員を目指したい方にもおすすめです。

6-5. デンソーの期間工はどうやって応募すればいいの？

デンソーは、現在下記の窓口で申し込みが可能です。

他の窓口にはない、現金一万円の特典があるジョブハウス工場からの応募がおすすめです。

ジョブハウス工場は、他の期間工求人も複数持っていて、よりあなたに合った求人があれば紹介もしてくれます。

ジョブハウス工場（デンソー採用ページ）：https://jobhouse.jp/factory/kikankou/denso

参考：40メーカー比較表

デンソーのメリット・デメリットの根拠となった40メーカーの比較表は以下の通りです。

・評価の基準は「メーカーの評価の根拠」でまとめています。各記号、優れている順にまとめると☆>◎>◯>△>×になります。 ・※鋳造とは金属を溶かす工程で工場内は暑く、車体組み立ての力仕事はなくても体力的にきついことが多いです。

まとめ

「デンソーの期間工」から正社員になる方法やコツを紹介してきましたが、いかがでしたでしょうか？

デンソーは期間工から正社員になる人数が多く、正社員を目指す方におすすめですが、倍率は高く、実際なれるのは一握りです。

絶対に正社員になりたい方は、以下のサービスを使い、直接正社員を狙って就職活動をする方がおすすめです。

• リクルートエージェント：https://r-agent.com
• doda：https://doda.jp
• マイナビ：https://mynavi-agent.jp/

また、デンソーで正社員になれなかった方で、期間工で稼ぎつつ、正社員を目指せればいいという人は、下記の期間工に挑戦しましょう。

• トヨタ自動車（愛知）
• 日産自動車 追浜工場（神奈川）
• スバル（群馬）
• 日産自動車九州（福岡）

迷った場合は、ほぼすべての期間工を紹介してくれる、人材紹介会社アウトソーシング（https://kikankou.jp/pro/）に相談すれば、あなたにあった期間工を教えてくれます。

このページがあなたの仕事探しのお役に立てることを心から祈っています。

メーカーの評価の根拠

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